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【同一労働同一賃金とは】中小企業が悩む待遇差の不合理判断や人件費増加

エン・ジャパンが人事向け総合情報サイト「人事のミカタ」で実施した中小企業150社に聞いたアンケート結果「同一労働同一賃金に対応する上で難しいと思う点」
同一労働同一賃金とは……わかりやすく説明すると
 同一労働同一賃金をわかりやすく説明すると、正社員でも派遣社員でもアルバイトでも同じ業務をするならば待遇の差をなくそうという考え方のことです。ここで言う「待遇」というのは、賃金のことだけではありません
Source: グノシー・経済

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経済
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