社内インスタ、オンライン部活、完全テレワークの企業に学ぶ社内コミュニケーション術

テレワーク環境下では、社内コミュニケーションに課題を感じている企業が多いといわれる。しかし、さまざまな工夫をすることで、その課題すら感じない状態にすることは可能。それを身をもって実践しているのが、化粧品ブランド「マナラ」などの開発・販売を行う株式会社ランクアップだ。
オンラインイベントのほか、「社員インスタ施策」や「オンライン部活」、挫折経験を話し合う「講話」の時間など変わった手法を取っている。今
Source: グノシー・経済

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