チーム作りにはあえて「混乱する時期」があったほうがよい理由 – Yahoo!ニュース

新型コロナの緊急事態宣言は解除されたが、今後、企業のテレワークは定着していくのだろうか。そのキモとなるのが「テレワーク下のマネジメント」の問題だ。
Source: Googleアラート・テレワーク

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