スポンサーリンク 「半休」の代わりに「中抜け時間」、在宅勤務の「働きすぎ」防止策も導入……テレワークに積極 … 経済 Twitter Facebook はてブ Pocket LINE コピー 2021.02.08 フレックスタイム制度を基本的な勤務体系として、社員それぞれが生産性を発揮できる時間に働く。就業規則とは別に「在宅勤務規程」を設けており、 ...Source: Googleアラート・在宅リンク元
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