メンバーシップ型とジョブ型、理想の雇用システムは

メンバーシップ型とジョブ型、それぞれの特徴を捉えることが必要だ。（写真はイメージ）

（小林 麻理：社会保険労務士）
　経団連「2020年版 経営労働政策特別委員会報告（以下、経団連2020年版報告）」の「転換期を迎えている日本型雇用システム」の章において、従来の「メンバーシップ型」だけでなく「ジョブ型」＊1の雇用区分も組み合わせて検討することが提唱された。
　下図は、採用の基本方針に関する経団
Source: グノシー・経済

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